Gaji PNS di Maluku Utara Terakhir

Maluku Utara adalah provinsi kepulauan di kawasan timur Indonesia yang beribu kota di Sofifi, Halmahera. Wilayahnya membentang dari Ternate, Tidore, hingga pulau-pulau kecil yang dipisahkan laut, sehingga layanan pemerintahan harus menjangkau banyak titik terpencil. Bagi siapa pun yang menimbang berkarier sebagai ASN, pertanyaan yang paling sering muncul adalah seberapa besar gaji PNS di Maluku Utara.

Jawaban yang perlu dipahami lebih dulu: gaji pokok PNS tidak ditentukan oleh provinsi tempat bertugas. Gaji pokok mengikuti golongan dan masa kerja sesuai PP No. 5 Tahun 2024, dan nominalnya berlaku sama di seluruh Indonesia. Yang berbeda dari satu daerah ke daerah lain adalah tunjangan daerah dan tunjangan kinerja, bukan gaji pokoknya.

Artikel ini menguraikan komponen penghasilan PNS di Maluku Utara, tabel gaji pokok menurut golongan, serta hal yang membedakan penghasilan ASN pusat dan ASN daerah di wilayah kepulauan ini.

Gaji Pokok PNS di Maluku Utara Sama dengan Daerah Lain

Gaji pokok adalah komponen dasar yang dibayarkan setiap bulan. Besarannya ditetapkan berdasarkan golongan dan masa kerja, dan mengacu pada PP No. 5 Tahun 2024. Artinya, seorang PNS golongan III/a di Sofifi menerima gaji pokok yang sama dengan PNS golongan III/a di kota mana pun di Indonesia.

Berikut tabel gaji pokok PNS per golongan yang berlaku saat ini. Angka ini menjadi acuan sebelum ditambah berbagai tunjangan.

Dari tabel di atas terlihat rentang gaji pokok mulai dari golongan terendah I/a hingga tertinggi IV/e. Kenaikan dari satu golongan ke golongan berikutnya tidak berjalan otomatis, melainkan melalui kenaikan pangkat yang membutuhkan masa kerja dan penilaian kinerja.

Yang Membuat Penghasilan Antar Daerah Berbeda

Meski gaji pokok seragam, total penghasilan PNS bisa berbeda antar daerah. Perbedaan itu berasal dari tunjangan. ASN pusat yang bertugas di Maluku Utara menerima tunjangan kinerja sesuai kementerian atau lembaganya, sedangkan PNS daerah menerima tambahan penghasilan pegawai (TPP).

Besaran TPP di Maluku Utara ditetapkan oleh kepala daerah dengan mempertimbangkan kemampuan keuangan pemerintah provinsi atau kabupaten/kota. Karena itu angkanya bisa berbeda antara satu kabupaten dan kabupaten lain. TPP satu daerah tidak bisa disamakan dengan daerah lain.

Selain tunjangan kinerja atau TPP, terdapat sejumlah tunjangan yang berlaku umum. Rinciannya dijelaskan pada bagian berikut.

Komponen Penghasilan PNS di Maluku Utara

Penghasilan PNS tidak berhenti pada gaji pokok. Ada beberapa komponen lain yang menambah total penerimaan bulanan. Sebagian berlaku hampir di semua instansi, sebagian lagi ditentukan oleh jabatan dan kebijakan lembaga.

• Tunjangan keluarga. Diberikan kepada PNS berkeluarga, terdiri atas tunjangan suami/istri sebesar 10% dari gaji pokok dan tunjangan anak 2% per anak untuk maksimal dua anak.
• Tunjangan pangan. Berupa bantuan biaya beras. Di daerah kepulauan, tunjangan ini membantu meringankan biaya pangan.
• Tunjangan umum. Tunjangan dasar yang menyertai gaji pokok bagi sebagian besar pegawai.
• Tunjangan jabatan. Diberikan sesuai jabatan struktural atau fungsional yang diemban, sehingga besarannya bervariasi.
• Tunjangan kinerja. Khusus ASN pusat, besarannya diatur per kementerian atau lembaga, misalnya rentang Rp 1.968.000-29.085.000 untuk Kemenag sampai Rp 2.575.000-46.950.000 untuk Kemenkeu.

Bagi PNS daerah, komponen tersebut disesuaikan dengan skema TPP yang ditetapkan kepala daerah. Karena itu, penting bagi calon pelamar menanyakan skema penghasilan ke instansi yang dituju.

Kenaikan Gaji ASN 2025

Sejak Oktober 2025, gaji ASN aktif naik sesuai Perpres No. 79 Tahun 2025. Kenaikan diberikan menurut golongan: golongan I-II sebesar 8%, golongan III sebesar 10%, dan golongan IV sebesar 12%. Rapel dari selisih kenaikan itu dibayarkan pada November 2025.

Kenaikan ini berlaku untuk seluruh ASN aktif, termasuk yang bertugas di Maluku Utara. Perlu dicatat, kenaikan tersebut tidak berlaku bagi pensiunan. Pensiun PNS mengacu pada PP No. 8 Tahun 2024 yang sudah disesuaikan sejak awal 2024 dan tidak mengikuti Perpres 79/2025.

Karena itu, perhitungan total penghasilan PNS Maluku Utara pada 2026 memakai angka gaji pokok PP 5/2024 yang dinaikkan lewat Perpres 79/2025, ditambah tunjangan sesuai instansi.

Menimbang Karier ASN di Maluku Utara

Menjadi PNS menawarkan kepastian penghasilan bulanan dan jaminan pensiun. Namun tentukan pilihan dengan gambaran lengkap: selain gaji pokok, pelajari tunjangan, lokasi penempatan, dan biaya hidup di daerah itu.

Maluku Utara adalah provinsi kepulauan dengan biaya logistik yang bisa lebih tinggi daripada daerah di Jawa. Sebagian kebutuhan didatangkan lewat jalur laut, sehingga harga barang di beberapa wilayah bisa lebih mahal. Pertimbangkan hal ini sebagai bagian dari perencanaan keuangan.

Berapa Total Penghasilan PNS di Maluku Utara?

Karena gaji pokoknya seragam, pertanyaan tentang berapa gaji PNS Maluku Utara sebaiknya dijawab dengan total penghasilan, bukan hanya gaji pokok. Total itu adalah gaji pokok ditambah tunjangan yang berlaku di instansi tempat bertugas.

Untuk PNS daerah, angka pastinya mengikuti peraturan kepala daerah tentang TPP. Setiap kabupaten/kota di Maluku Utara memiliki kemampuan fiskal berbeda, sehingga nilainya tidak seragam. Ada daerah dengan TPP lebih tinggi, ada pula yang lebih rendah.

Sementara untuk ASN pusat, tunjangan kinerja mengikuti kelas jabatan di kementerian atau lembaga masing-masing. Karena itu, dua PNS dengan golongan sama bisa menerima total berbeda bila bekerja di instansi yang berbeda.

Untuk melihat gambaran gaji pada berbagai golongan secara lengkap, Anda dapat membaca halaman gaji PNS per golongan dan tabel gaji PNS. Bila ingin memahami komponen di luar gaji pokok, lihat pula komponen gaji PNS.

Pembaruan data: Angka gaji pokok dalam artikel ini mengacu pada PP No. 5 Tahun 2024 yang masih berlaku pada 2026. Sejak Oktober 2025, gaji ASN aktif naik sesuai Perpres No. 79 Tahun 2025 dengan besaran golongan I-II 8%, golongan III 10%, dan golongan IV 12%, sedangkan rapel dibayarkan pada November 2025.